Consultor Interno de RH

Código 5421

• Ramo de atividade da empresa contratantePara empresa de grande porte com unidade na região Noroeste/RS.
  
• RemuneraçãoSerá de acordo com a experiência.
• Atividades a serem desenvolvidas📌 Atividades:
  - Apoiar gestores nas decisões relacionadas a pessoas e estrutura de equipes;
  - Identificar necessidades das áreas e propor ações de melhoria;
  - Acompanhar líderes em temas como feedback, conflitos e desenvolvimento;
  - Atuar nos processos de recrutamento, seleção e movimentações internas;
  - Conduzir ações de integração e desenvolvimento de colaboradores;
  - Monitorar indicadores de RH (turnover, absenteísmo, desempenho);
  - Orientar processos disciplinares e desligamentos;
  - Contribuir para fortalecer a cultura, alinhamento e comunicação entre áreas.
  
  📌 Requisitos Necessários
  - Formação superior em Psicologia, Administração, Gestão de Pessoas ou áreas afins;
  - Experiência prévia como Business Partner ou Consultor Interno de RH;
  - Vivência em gestão dos principais subsistemas de RH (R&S, T&D, Performance, Clima e Movimentações Internas);
  - Habilidade para apoiar líderes em temas de gestão de pessoas e condução de conflitos;
  - Conhecimento básico de legislação trabalhista;
  - Domínio de Pacote Office e sistemas/softwares de RH;
  - Disponibilidade para residir na região Noroeste/RS.
  
  📌 Diferenciais
  - Experiência em projetos de desenvolvimento de liderança;
  - Atuação em empresas de médio ou grande porte;
  - Conhecimento em indicadores de RH e ferramentas de assessment.
• Modalidade de contrataçãoEfetivo